执行力-培训
《没有执行力,就没有核心竞争力》
为什么看似雄心勃勃的计划总是一败涂地——执行力不足!
为什么好的决策总是一而再,再而三地付之东流——执行力不强!
为什么企业刚刚做大、做强,却突然出现问题——执行力流失!
为什么付出比计划多10倍,结果却不到收益的1/10——执行力黑洞!
为什么企业陷入“高层怨中层,中层怪员工,员工怨高层”的怪圈——执行力危机!
因此我们可以的得出这样一个结论,没有执行力,就没有核心竞争力,无论是我们的企业或是我们个人,高效的执行力都是我们在社会立足之根本,核心竞争力是靠执行力来保障的。
公司行政人力资源部于2019年7月5日举行了《执行力》的管理内训课程,参训人员含中层及以上管理人员将近50人,公司常务总经理冉洪瑞先生全程参与,给予此次培训极大的支持。正因为有我们高层领导的支持,我们的培训在大家阵阵的欢声笑语中圆满结束。参会人员带着高涨的热情来参与了此次培训活动,真正实现带着“带着问题来学习,带着方法回到岗位”的培训目的。
会后最重要的感悟是要将课程上所吸收到的方法或知识内化成我们的行动,同样的事情用不同的方法去做,结果和效率是不一样的。希望通过此次培训,大家能真正实现以行动和结果为导向,提升自身执行力,进而形成一个高效执行的团队。